Объявление о конкурсе на замещение вакантных должностей ИЦиГ СО РАН
Федеральное государственное бюджетное научное учреждение «Федеральный исследовательский центр Институт цитологии и генетики СО РАН» объявляет конкурс на замещение следующих научных должностей:
ведущего научного сотрудника в лабораторию молекулярной генетики и цитогенетики растений (полная занятость) для работ в области молекулярной генетики злаковых растений, по специальности 1.5.7 ─ «Генетика». VAC_116097. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень доктора биологических наук. Соискатель должен обладать опытом работы и умением проводить научные исследования в следующих областях: исследование генетического разнообразия злаковых культур по генам устойчивости к грибным патогенам и локусам, контролирующим хозяйственно важные признаки; применение технологий маркер-ориентированной селекции для создания новых форм злаков с заданными свойствами. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями в области агробиотехнологий пшеницы, владеть методами статистического анализа количественных данных, методами генетического картирования генов/QTL и полногеномного поиска ассоциаций (GWAS). Соискатель должен иметь опыт работы с биоинформатическими базами данных, навыки работы с англоязычной литературой. Дополнительные требования — наличие не менее 17 публикаций по тематике генетика растений в российских и зарубежных журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 50. Соискатель должен обладать опытом руководства грантами РНФ, РФФИ и международными проектами за последние 5 лет и опытом научного руководства студентами. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 38183 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации;
ведущего научного сотрудника в сектор системной биологии морфогенеза растений (полная занятость) для работ в области исследования молекулярно-генетических механизмов регуляции развития растений по специальностям 1.5.7. ─ «Генетика» и 1.5.8. ─ «Математическая биология, биоинформатика». VAC_116098. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и навыками работы в области генетики растений, исследования механизмов передачи гормональных сигналов, владеть методами выращивания растений (резуховидка Таля) в лабораторных условиях, навыками стерильной работы, стандартными молекулярно-генетическими методами, включая выделение нуклеиновых кислот, ОТ-ПЦР в реальном времени, клонирование генов, электрофорез нуклеиновых кислот и белков, а также владеть методами компьютерного анализа геномных последовательностей, обработки данных высокопроизводительного секвенирования (RNA-Seq, ChIP-seq), свободно владеть английским языком. Необходимо наличие публикаций, посвященных изучению молекулярно-генетических механизмов регуляции развития растений, в том числе исследованию механизмов передачи гормональных сигналов, в отечественных и зарубежных журналах, из которых не менее 9 за последние 3 года – в журналах, индексируемых WoS/Scopus и имеют суммарный импакт-фактор не менее 50. Необходим опыт участия в качестве руководителя и исполнителя в проектах, поддержанных РНФ, РФФИ, ФЦП и другими организациями, а также опыт руководства квалификационными работами студентов и аспирантов. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 33794 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации;
ведущего научного сотрудника в сектор геномных исследований (полная занятость) для работ в области геномных и транскриптомных исследований, по специальности 1.5.3. ─ «Молекулярная биология». VAC_116100. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования. Требуется опыт проведения полного цикла пробоподготовки и секвенирования для транскриптомных и геномных исследований бактериальных, растительных, животных объектов и человека. Требуется опыт работы на капиллярных секвенаторах Нанофор05, высокопроизводительных секвенаторах MiSeq, NextSeq550, GenolabM, одномолекулярного MinIon, генотипирования с использованием сканера микрочипов iScan. Соискатель должен владеть опытом работы с базами данных, уметь работать с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций в области молекулярной биологии в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 10-ти за последние 5 лет – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 30. Соискатель должен обладать опытом участия в качестве исполнителя в грантах, поддержанных РНФ. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 33794 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации;
ведущего научного сотрудника в лабораторию генетики лабораторных животных (полная занятость) для работ в области исследования фенотипических эффектов дестабилизации раннего развития млекопитающих, по специальности 1.5.7. ─ «Генетика». VAC_116101. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень к.б.н. или доктора философии (Биология, PhD). Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умениями для работы в областях регуляции экспрессии генов, анализа стохастических процессов, биологии развития и репродуктивной биологии, взаимодействия наноматериалов с биологическими системами. Соискатель должен владеть опытом создания и анализа компьютерных моделей биологических систем, уверенно читать и писать на английском языке. Необходимо наличие публикаций по биологии и математическому моделированию в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 10-ти за последние 3 года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 50. Соискатель должен обладать опытом участия в научных проектах в качестве ответственного исполнителя в грантах, поддержанных РНФ, а также опыт участия в отечественных и международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 33794 рубля, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство проведением исследований по отдельным проблемам (темам, заданиям) науки и техники и возглавляет группу занятых ими работников или является ответственным исполнителем отдельных заданий научно-технических программ. Разрабатывает научно-технические решения по наиболее сложным проблемам, методы проведения исследований и разработок, выбирает необходимые для этого средства. Обосновывает направления новых исследований и разработок и методы их выполнения, вносит предложения для включения в планы научно-исследовательских работ. Организует составление программы работ, координирует деятельность соисполнителей при совместном их выполнении с другими учреждениями (организациями), обобщает полученные результаты. Определяет сферу применения результатов научных исследований и разработок и организует практическую реализацию этих результатов. Осуществляет подготовку научных кадров и участвует в повышении их квалификации;
старшего научного сотрудника в лабораторию эпигенетики развития (полная занятость) для работ в области создания и исследования клеточных моделей наследственных сердечно-сосудистых заболеваний человека по специальности 1.5.7. ─ «Генетика». VAC_116102. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования и владеть методами генетического анализа биологического материала, анализа транскрипции генов, иммунофлуоресцентного окрашивания, приготовления препаратов метафазных хромосом и криосрезов, световой и иммунофлуоресцентной микроскопий, работы с кальций-зависимыми флуоресцентными красителями. Соискатель должен иметь опыт работы с культурами клеток млекопитающих, в том числе индуцированными плюрипотентными стволовыми клетками человека, а также методами их направленной дифференцировки. Необходимо наличие публикаций в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 8-ми статей за последние пять лет в журналах WoS/Scopus. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РНФ и другими организациями, а также опыт руководства дипломными работами студентов. Необходимы опыт участия в международных конференциях (конгрессах, научных мероприятиях), опыт участия в оргкомитетах научных мероприятий, работы в качестве редактора монографий и навыки работы с англоязычной литературой. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 3 года с ежемесячным окладом в размере 32148 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Осуществляет научное руководство группой работников при исследовании самостоятельных тем, а также разработок, являющихся частью (разделом, этапом) темы, или проводит научные исследования и разработки как исполнитель наиболее сложных и ответственных работ. Разрабатывает планы и методические программы проведения исследований и разработок. Организует сбор и изучение научно-технической информации по теме, проводит анализ и теоретическое обобщение научных данных, результатов экспериментов и наблюдений. Проверяет правильность результатов, полученных сотрудниками, работающими под его руководством. Принимает участие в повышении квалификации кадров. Внедряет результаты проведенных исследований и разработок.
научного сотрудника в лабораторию генетики лабораторных животных (полная занятость) для работ в области исследования генетических моделей, технологий их исследования и коррекции морфофизиологических характеристик по специальности 1.5.5. ─ «Физиология». VAC_116103. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования, иметь опыт работы с лабораторными животными SPF-статуса и владеть методами манипуляций с эмбрионами мыши: получение, культивирование и трансплантация эмбрионов на разных стадиях доимплантационного развития, искусственное оплодотворение яйцеклеток мыши, криоархивирование, редеривация, получение трансгенных мышей методом агрегационного химеризма, а также путем введения стволовых клеток в бластоцисту мыши и инъекции генетических конструктов в пронуклеус и цитоплазму зигот. Иметь опыт работы в области оценки иммунного и физиологического статуса животных, владеть методами иммуноферментного и радиоиммунного анализа, гематологического анализа крови, определения биохимических показателей крови. Соискатель должен владеть опытом работы с аналитическими программами обработки данных ImageJ, Statistica, иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по оценке модулирующего влияния иммуногенетического диалога «мать-плод» на эмбриональное развитие и фенотип потомков мышей, выявлению критических для реализации отцовских эффектов стадий специфического иммунного ответа мышей, по фенотипированию генетических линий мышей с целевыми мутациями генов, в области изучения генетических особенностей реагирования животных на различные инфекционные и неинфекционные стимулы, по оценке иммунного статуса в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 5-ти за последние три года – в журналах WoS/Scopus с суммарным импакт-фактором не менее 20. Соискатель должен обладать опытом руководства и участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими фондами, а также опыт руководства дипломными работами студентов. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 2 года с ежемесячным окладом в размере 31600 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Участвует в решении отдельных научных задач. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;
научного сотрудника в Сектор селекции, семеноводства и технологии возделывания картофеля СибНИИРС — филиал ИЦиГ СО РАН (полная занятость) для работ в области селекции и семеноводства картофеля по специальности 4.1.2. ─ «Селекция, семеноводство и биотехнология растений». VAC_116104. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее образование, обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования, владеть методами введения картофеля в чистую культуру. Соискатель должен владеть опытом работы в течение нескольких лет, иметь навыки работы с отечественной и англоязычной научной литературой. Необходимо наличие публикаций по тематике предлагаемой работы в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 2-х за последние 3 года т в журналах WoS/Scopus за первым авторством и/или передача сортов сельскохозяйственных культур в Госкомиссию по испытанию и охране селекционных достижений или внесение их в Госреестр сортов, допущенных к исследованию. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 2 года с ежемесячным окладом в размере 28308 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Участвует в решении отдельных научных задач. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;
научного сотрудника в лабораторию селекции, семеноводства и технологии возделывания полевых культур СибНИИРС — филиал ИЦиГ СО РАН (полная занятость) для работ в области работ в области селекции и семеноводства по специальности 4.1.2.─ «Селекция, семеноводство и биотехнология растений». VAC_116105. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее образование, обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования, иметь опыт полевых работ, владеть методами оценки селекционного материала сельскохозяйственных культур. Соискатель должен владеть опытом работы в течение нескольких лет, иметь навыки работы с отечественной и англоязычной научной литературой. Необходимо наличие публикаций по тематике предлагаемой работы в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 2-х за последние 3 года т в журналах WoS/Scopus за первым авторством и/или передача сортов сельскохозяйственных культур в Госкомиссию по испытанию и охране селекционных достижений или внесение их в Госреестр сортов, допущенных к исследованию. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 2 года с ежемесячным окладом в размере 28308 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Участвует в решении отдельных научных задач. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;
научного сотрудника в лабораторию компьютерной протеомики (полная занятость)для работ в области анализа больших данных, искусственного интеллекта и анализа текстов по специальности 1.5.8. ─ «Математическая биология, биоинформатика». VAC_116106. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее образование, обладать профессиональными знаниями, умением проводить научные исследования. Соискатель должен владеть компьютерными методами анализа больших данных, ИИ и text mining. Соискатель должен владеть опытом системного программирования и создания больших баз данных и баз знаний в области биологии; владеть языками программирования C, C++, Pascal, Python; иметь навыки работы с англоязычной литературой. Необходимо наличие публикаций по структурно-функциональной организации белков, а также автоматического анализа научных публикаций в зарубежных и отечественных журналах, из которых не менее 5 за последние три года – в журналах WoS/Scopus. Соискатель должен обладать опытом участия в научных проектах, поддержанных РНФ и другими организациями. Необходим опыт участия в международных конференциях (симпозиумах, научных мероприятиях). Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 1 год с ежемесячным окладом в размере 28308 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Участвует в решении отдельных научных задач. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;
научного сотрудника в сектор генетических коллекций нейропатологий (полная занятость) для работ в области генетики животных по специальности 1.5.5. ─ «Физиология». VAC_116107. Требования к кандидату. Соискатель должен иметь высшее профильное образование, ученую степень кандидата биологических наук. Соискатель должен обладать профессиональными знаниями и умением проводить научные исследования. Соискатель должен иметь опыт исследования молекулярно-генетических механизмов нейро и психопатологий на модельных объектах (трансгенные мыши и лабораторные рыбы), владеть современными методами молекулярной биологии и биоинформатики. Необходимо наличие публикаций по проблемам, связанным с молекулярными механизмами психопатологий, действием психотропных препаратов на нервную систему и поведение модельных животных в зарубежных и отечественных журналах. Необходим опыт участия в научных проектах, поддержанных РФФИ и другими организациями. Условия трудового договора. Срочный трудовой договор на 1 год с ежемесячным окладом в размере 31600 рублей, обязательство выполнять индивидуальные количественные показатели результативности научного труда Работника, утвержденные для Работника Работодателем. Выплаты стимулирующего характера осуществляются по итогам трудовой деятельности, согласно Положению об оплате труда работников ИЦиГ СО РАН. Трудовая деятельность. Решает отдельные задачи в качестве исполнителя в рамках конкретных исследований. Оценивает степень решения отдельных задач исследования, обобщает информацию о научных и (или) научно-технических результатах, полученных в соответствующей области исследований. Информирует сотрудников научной организации о результатах проведенного исследования через существующую в организации систему научных коммуникаций. Публикует результаты проведенного исследования в рецензируемых научных изданиях. Представляет результаты проведенных исследований на научных (научно-практических) мероприятиях;
Конкурс будет проведен 22 ноября 2023 года в 11.00 часов в кабинете 1240 ИЦиГ СО РАН. Прием документов на участие в Конкурсе начинается 1 ноября 2023 г. и заканчивается 21 ноября 2023 г. Заявление и документы в печатном виде подавать в Конкурсную комиссию по адресу: город Новосибирск, проспект академика Лаврентьева,10, канцелярия ИЦиГ СО РАН, кабинет 1335, с 9-00 до 16-30. Заявление и документы можно подавать в электронном виде по адресу электронной почты: olgasin1@yandex.ru Справки по электронной почте и по телефону: +7(383)363-49-63*5413 или по телефону: +79039027849.
Комплект подаваемых документов на участие в конкурсе должен включать: (1) заявление претендента в Конкурсную комиссию об участии в конкурсе, содержащее фамилию, имя, отчество и дату рождения претендента; (2) автобиографию (CV) претендента с информацией о соответствии условиям конкурса, в том числе: сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии), сведения о стаже и опыте работы; полный перечень научных публикаций и результатов интеллектуальной деятельности (патенты, авторские свидетельства), перечень грантов, которыми руководил или в которых участвовал претендент и (или) договоров на выполнение научно-исследовательских работ; (3) ксерокопии/сканы документов, подтверждающих квалификацию соискателя (дипломы о высшем образовании и наличии ученой степени/звания и т.д.).
Претендент вправе подать в Конкурсную комиссию иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.
Объявление о конкурсе и перечень необходимых документов размещены на сайте Института (https://www.icgbio.ru/), а также на портале вакансий (http://ученые-исследователи.рф).